【旭区】【大阪メトロ 関目高殿駅 徒歩1分】【正】駅チカ｜処遇改善･年末年始手当あり｜月公休9日･希望休制度あり｜年休107日以上｜月給26万円以上可能｜産休･育休･介護休あり｜サ高住の介護ヘルパー

【オススメポイント】
①駅の目の前で通勤ラクラク！
・大阪メトロ谷町線「関目高殿」駅下車、徒歩1分という便利な立地です◎
②充実の給与と手当！
・処遇改善一時金、年末年始手当あります◎
・資格、能力、経験などに応じて給与UPが可能！◎
③手厚い待遇と福利厚生をご用意！
・様々な研修でスタッフの不安の払拭、フォローを実施！◎
・スタッフが快適に勤務できるよう、手厚い福利厚生を実現！◎
・経験者優遇！ブランクのある方も安心、充実のサポート体制です◎

【施設概要】
　開所年月日　2011年12月10日
　定員数　　　60名

一緒に働くスタッフを募集しております

あんしんグループでは、常時スタッフを募集しております。

少しでも興味のある方は、どしどしお問い合わせください！

スタッフの健康と働きやすい環境作りに日々尽力している会社です！

当法人の取り組みをご紹介

当社取り組みの一部をご紹介します！

★資格取得のための支援の実施

★資格等に応じて昇給する仕組みを実施

★法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化

★働きながら資格取得を目指すスタッフに対する研修受講支援や、より専門性の高い介護技術の取得の受講支援（喀痰吸引・認知症ケア・サ責や中堅スタッフに対するマネジメント研修の受講支援など）

★子育てや家族などの介護などと、仕事の両立を目指すスタッフのための、休業制度を充実

★タブレット端末やインカムなどのＩＣＴ活用や、見守り機器などの介護ロボットやセンサーなどの導入により業務を縮減

★ミーティングなどで職場内のコミュニケーションを円滑にする、個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善

★スタッフの事情・状況に応じた勤務シフトや、短時間正社員制度の導入、スタッフの希望にあった正社員への転換の制度などの整備に尽力

会社理念と基本姿勢

会社理念

生まれたときから老いるまで
人々が「あんしん」して「生活」し
人として生きる喜びを分かち合えますように・・・・・・

​あんしんグループ基本姿勢

1.「会社理念」に沿った事業を運営し、ご利用者様及びご家族様の安全確保を優先いたします。
2. 職員の安全衛生管理の下、法規を遵守いたします。
3. 職員の生活基盤を守り、社会貢献を信念に運営いたします。