【羽曳野市】【近鉄南大阪線「高鷲」駅　徒歩5分】住宅型有料老人ホーム◇介護職

①「学べる」「成長できる」環境！

入社前や入社時の研修はもちろん、入社後も社内勉強会や各事業所ごとのセミナーを開催するなど、積極的に学べる環境を整備。研修会・勉強会の費用は当社が負担し、社員が成長する機会は全力で支援！未経験の方、ブランクのある方もやる気があれば必ず成長出来ます。実際にゼロからのスタートで入社した社員も、今では安心して現場を任されるポジションに。

②安心して働ける制度！

賞与の支給が年2～3回と、業界内でも高い給与水準を誇る当グループ。「やりたい人」「チャレンジしたい人」など前向きな社員を正当に評価しています。
『キャリアパス制度』を導入しているため、段階的に給与も上がり将来設計がしやすいのも魅力。上長一人の偏った評価になることを防ぐため、「三者評価」を実施しています。産前産後休暇、育児休暇の取得や復帰の実績も多く、職場環境の良さも自慢のひとつ。長く腰を据えて安心して働けます。

③充実した福利厚生！

「仕事に行くのが楽しい！」「ずっとここで働きたい！」そう思っていただけるような環境づくりに注力し、福利厚生や待遇を充実させています。当社運営の企業主導型保育園が社員割引で利用出来たり、鍼灸整骨院の診療費補助制度もあり。美容針やダイエットなどの実費サービスも割引料金で利用出来ます。さらに連携先のクリニックでの医療費補助や、関連先の不動産会社・建築会社・保険会社などの社員割引も。「社員に長く働いてほしい」と心より願い、今後もさらに充実させ、社員がいきいきと働ける会社を目指していきます。