【正社員】【京都市西京区】介護付有料老人ホーム・介護職員|未経験・ブランクOK!|交通費支給
【正社員】【京都市西京区】介護付有料老人ホーム・介護職員|未経験・ブランクOK!|交通費支給
2024.09.02更新
資格取得支援制度が充実!未経験でも心配なく働ける環境です。
![](https://osaka-kaigo-tensyoku.net/cms/wp-content/uploads/ee-650x455.jpg)
月給 198,900円〜213,620円
正社員
オススメポイント!
☆未経験OK!資格取得支援制度あり!
☆自分の都合に合わせやすいシフト制!
☆夜勤手当で高収入が狙える!
求人企業のご紹介
関西を中心に展開している高齢者住宅や有料老人ホームを運営している企業での求人です。グループ会社や社会福祉法人で培った「ノウハウ」「おもてなしの心」や「介護力」で、ご入居者様に「感動」していただけるサービスをお届けするよう努めております。
施設のご紹介
阪急京都線の桂駅東出口より徒歩8分。
桂川や桂離宮の森にもほど近い、歴史ある桂の地に佇む有料老人ホームです。
職場環境
☆現地現場主義のイキイキとした職場環境を
私たちのグループは、現地現場主義に徹して、お客様に満足していただくために、
ひたすらお客様の要求に合わせて自分たちを変えていく、臨機応変な対応を行っております。
世界的なレベルで質の高いサービスを、グループをあげて構築しながら、
時代を先取りする創造的な企業を目指しております。
まずサービスを提供する当社の社員が「イキイキ」と働いていることで、
真の顧客満足につながると当社は考えております。
土台には、正しいことを正しくやるという風土がなくてはいけません。
その風土の中で、社員がイキイキと働き、イキイキした生活をお客様に提供する、
といった流れを当社は大切にしています。
募集要項
職種 | 介護付き有料老人ホームの介護職員 |
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仕事内容 | 有料老人ホームのご入居者に安全でイキイキとした生活を送っていただくための介護のお仕事です。 食事や入浴、排泄の介助、イベント企画やレクリエ―ション実施など 生活そのものをイキイキさせる関わりをお願いします。 教育カリキュラムがありますので、未経験だけど挑戦したいという方も安心してください。 *********** 介護付き有料老人ホームの1日の流れ【一例】 6:30 起床・着替え・洗面・トイレ誘導 8:00 朝食・口腔ケア 8:30 トイレ誘導 9:00 排泄介助・個浴者入浴 10:00 お茶の時間(水分補給)・レクレーション(軽体操やDVD鑑賞など) 12:00 昼食・服薬・口腔ケア 12:45 トイレ誘導 13:00 排泄介助 機械浴入浴(月・火・木・金曜日・週2回入浴) 15:00 おやつ・お茶(水分補給) 15:30 トイレ誘導・レクレーション(軽体操やDVD鑑賞など) 16:00 排泄介助 18:00 夕食・服薬・口腔ケア 18:40 トイレ誘導 19:00 排泄介助 着替え 21:00 消灯 22:30 排泄介助 24:00~4:00 巡回・排泄(おむつ交換、トイレ誘導) ■ できる限り自立して毎日を過ごすため、入居者に対して、食事・入浴・排泄など 日常生活上の支援や、機能訓練などをサポートする施設形態です。 ■ 介護付き有料老人ホームは基本的に個室であることが多いです。 |
応募資格 | 「自律型感動人間」とは、自ら考え行動し、その結果に責任を持ち、周囲の人たちに感謝できる人間のことを言います。その基礎となる力を秘めているのは「謙虚な方(自責で考えられる方)」「人に感謝できる方」「感動できる方」です。そのような方に、是非当社で働いていただきたいと考えております。 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 198,900円〜213,620円 |
待遇・福祉厚生 | ■制服貸与・食事補助・健康診断 ■各種社会保険完備 (雇用・労災・健康・厚生年金) ■育児休暇・補助金制度 ■介護休暇・補助金制度 ■自己啓発 eラーニング/資格取得支援 ■スポーツクラブ法人契約 ■健康・メンタル相談サービス ■全国30,000施設の宿泊施設法人契約 ■リフレッシュ施策法人契約 ※勤務時間・形態により対象外のものあり ■交通費月額50,000円まで支給 (研修期間中上限20,000円) ■夜勤手当 8,000円/回 (時給期間中は6,000円) ■その他早出、遅出手当あり ■受動喫煙対策(屋内禁煙) |
勤務時間 | シフト勤務 <勤務シフトの例> 9:00~18:00 7:00~16:00 11:00~20:00 16:00~翌10:00 ※上記以外の時間帯もあります |
休日・休暇 | 年間休日107日(月8~9日休み) 年次有給休暇 産前休暇、産後休暇、 育児休業、介護休業 等 |
所在地・アクセス
施設形態 | 介護付有料老人ホーム |
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勤務先・施設名 | スーパー・コート京・桂 |
所在地 | 615-8027 京都府京都市西京区桂朝日町123 |
アクセス | 阪急京都線「桂」駅東側出口より徒歩約8分 |
企業情報
企業名 | 株式会社スーパー・コート |
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本社所在地 | 〒550-0005 大阪市西区西本町1-7-7CE西本町ビル |
設立 | 平成7年 |
従業員数 | 1,532人(平成31年3月現在) ※非常勤職員を含む/派遣職員を除く |
資本金 | 5,000万円 |
事業内容 | 有料老人ホーム/高齢者住宅の運営・管理、ビル・マンションの運営・管理(実績6000余室)、賃貸マンションの企画・設計・施工(実績300余棟) |
- 講師業務
- 日勤のみ
- 夜勤のみ
- 早番勤務のみ
- 土日祝休み
- 短時間勤務OK(扶養内)
- 週3日以内勤務OK
- 曜日・時間相談OK
- 完全週休2日制
- 残業月10時間以下
- 未経験歓迎
- 無資格歓迎
- 主婦活躍中
- WワークOK
- 居宅経験あり
- 居宅+施設経験あり
- 施設経験あり
- 賞与あり(年2回以上)
- 昇給あり
- 月給23万円以上可能
- 時給1600円以上可能
- 託児施設あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 産休・育児休業制度あり
- 正社員登用あり
- オープニング
- 施設見学OK
- 車・バイク通勤OK
担当コンサルタント
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応募方法
応募方法 | 「WEBから応募」または、「電話で応募」ボタンよりご応募下さい。 その後こちら大阪介護転職ネット(株式会社プレースメント)の担当者よりお電話致します。 【1】担当者からご連絡致します ▼ 【2】電話にてヒヤリング(15分程度) ▼ 【3】希望施設での面接 ▼ 【4】選考結果通知 ※最短翌日~1週間程度で通知致します。 ※面談日・入職日のご希望についてはご調整が可能ですので希望があれば遠慮なくご相談ください。 ※現在、在職中の方もお気軽にご応募ください |
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コンサルタントから一言 | 《大阪介護転職ネットのご紹介》 ●「大阪介護転職ネット」は大阪府内の介護に特化した就職・転職サポートセンターです。大阪府内の豊富な求人データから専任のアドバイザーがあなたのキャリアやご希望をふまえ、勤務内容・勤務地・就業時間・期間・給与などご希望のお仕事をご紹介します。 ●こちらの求人の見学日、面接日の調整や条件の交渉、お仕事開始まで、徹底的にサポート致します! 就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します! ●お仕事のご紹介や、ご相談に、料金は一切かかりませんので、ご安心下さい。 ●気になる施設があって詳細が聞きたい!など、お気軽にお問い合わせください。 ●「シフト制、完全週休2、土日祝休み、土日休み、日祝休み、週3以内可、短時間・扶養内、日勤のみ、夜勤のみ、未経験歓迎、主ふ歓迎、曜日相談可、土日祝のみ、年休110日~、残業月10H、産休・育休あり、Wワーク可、賞与あり、昇給あり、正社員登用、資格支援交通費支給、土日のみOK、平日のみOK、残業なし、週2日からOK、週3日~ OK、週4日以上OK、フリーター歓迎、パートアルバイト歓迎、急募求人、初心者歓迎、無資格OK、短時間勤務の方も歓迎、フルタイム勤務、資格取得サポート制度あり、新設・オープニング求人、ハローワーク求人」上記の条件で働きたい方ご相談ください。 ●「特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービス、介護付有料老人ホーム、訪問介護サービス、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、ショートステイ、看護小規模多機能型居宅介護、小規模多機能ホーム、ケアプランセンター、放課後等デイサービス、居宅介護支援、ケアハウス、ケアホーム、リハビリテーションセンター、リハビリ型デイサービス」等の施設の求人も多数紹介できますので、お気軽にご相談ください。 ●また、未経験者歓迎の職場もご相談可能です。 「営業・事務・販売・受付・総務・人事・企画・管理・公務員・不動産・金融・旅行・観光・飲食・コンビニ」など様々なバックグラウンドをお持ちの方も大歓迎ですのでお気軽にご相談ください。 ●大手求人サイトの「フロム・エー・ナビ、タウンワーク、an、イーアイデム、バイトル、エン転職、DODA、リクナビ、マイナビ」にも掲載されていない求人も多数ご紹介できます。 |
お問い合わせ番号 | 0120-555-033 |
求人ID:job-72007-scaf
0120-555-033
受付時間 09:00~18:00(平日)
介護職員処遇手当を含む 別途夜勤手当32,000円(月平均4回分)
☆時給1110円~で勤務、
約3~6か月程度を目安に人事考課し
正社員(月給)へ登用